Anunț selecție Manager, pentru proiectul "Antreprenoriat social urban in Tara Bârsei"

ASOCIAȚIA INSTITUTUL EDUCAȚIONAL PENTRU POLITICI SOCIALE MARGARETA, cod de înregistrare fiscală 37135597, cu sediul în mun. Sibiu, strada Constantin Noica nr.33A, județul Sibiu, România, anunță demararea unui proces/concurs de selecție si angajare „Manager proiect", conform detaliilor de mai jos:

Denumirea postului: Manager de proiect Cod COR: 242112 Denumirea Proiectului: Antreprenoriat social urban in Tara Barsei, SMIS 302213 Descrierea postului: Activitatea se desfasoara pe toata durata de implementare a proiectului, 3 ore/zi, inegal (63 ore/luna).

Responsabilități specifice:
A0/0.1
-Mobilizarea și coordonarea experților din cadrul echipei de implementare;
-Verificarea si aprobarea documentelor de raportare ale echipei de implementare a proiectului;
-Coordonarea elaborării actelor adiționale și notificărilor necesare a fi înaintate AMPEO în vederea aprobării;
-Monitorizarea desfășurării activitatilor conform graficului GANTT;
-Verificarea fiselor de pontaj si rapoartele lunare ale experților implicate in activitatile din cadrul proiectului ;
-Supervizează respectarea GDPR la nivel de proiect;
-Elaborează si actualizeaza Planul de monitorizare proiect;
-Asigură monitorizarea indicatorilor de etapă și încadrarea in termenele asumate pentru atingerea acestora;
-Asigură respectarea Calendarului proiectului din implementare;
A0/0.2
-Asigură comunicarea intre subcontractori, furnizori și echipe pentru a asigura coerenta implementării;
-Coordonarea elaborării oricăror alte rapoarte, situații, comunicări necesare a fi înaintate AMPEO;

Responsabilități generale:
• Respecta planul de lucru al proiectului;
• întocmește lunar Raportul de activitate si Fisa individuala de pontaj;
• Utilizează corect si eficient bunurile aflate in gestiunea proiectului;
• Răspunde pentru îndeplinirea calitativa si cantitativa a sarcinilor ce ii revin conform fisei postului.

Cerințe de îndeplinit de către candidați (conform Fisei de post aprobate de Autoritatea finanțatoare):
Calificări si experiența:
Studii: minim studii superioare absolvite

Vechime minima in specialitate:
• experiență minimum 10 ani în FSE (Fondul Social European) și 20 ani experiență generală;
• experiență minimum 10 ani în monitorizare și/sau gestiune programe/ proiecte FSE;
• minim 3 ani experiență ca manager proiect;
• minim 5 proiecte ce au implicat o schemă de finanțare „de minimis" monitorizate in pozitie/pozitii similare.

Alte condiții:
-Coordonarea, monitorizarea, evaluarea acțiunilor necesare implementării activităților și atingerii rezultatelor din cadrul proiectului;
-Respectarea prevederilor ghidului specific si general PEO privind reperele obligatorii de informarecomunicare si publicitate FSE+;
-Să asigure implementarea unui sistem de management și control riguros, tehnic și financiar, in vederea implementării cu success a proiectului si atingerea indicatorilor asumați;
-Coordonarea constanța a implementării proiectului si a obținerii rezultatelor intermediare, in vederea , după caz, efectuării de propuneri de corecție si/sau ajustări, adaptari ale planului operațional de implementare a proiectului cu respectarea contractului de finanțare, a legislației si a regulamentelor in vigoare;
-Isi insuseste, respecta si aplica prevederile legilor si reglementarilor interne, necesare exercitării atribuțiilor postului si actioneaza numai in limitele de autoritate incredintate de reglementările interne, cu evitarea conflictului de interese;
-Planificarea/coordonarea organizării întâlnirilor de lucru cu echipa de management și cu alți experți din echipa de implementare si participarea la acestea;
-Isi insuseste si respecta toate reglementările legale si interne in domeniul securității si sanatatii in munca (proceduri, regulamente);
-Respecta principiul dezvoltării durabile, principiul utilizării eficente a resurselor si principiul egalitatii de sanse si tratament; Coordonarea elaborării de metodologii/planificări, raportări privind implementarea activităților proiectelor si urmărirea in permanenta a încadrării acestora in graficul de activitati;
-Pastreaza confidențialitatea, integritatea si disponibilitatea datelor si informațiilor in activitatea de zi cu zi, prin aplicarea masurilor privind protejarea documentelor si lucrărilor;
-Mobilitate (disponibilitate pentru deplasare).

Competente:
-Cunoștințe in legătură cu domeniul muncii
-cunoștințe in domeniul managementului; implementarea proiectelor FSE; management de proiect
-cunoștințe legate de comunicare, tehnici si metode de diseminare a informațiilor
-bune cunoștințe de limba romana
-Cunoștințe privind modul de execuție a sarcinilor
-operarea PC.

Însusiri de personalitate:
-seriozitate, responsabilitate, integritate, spirit organizatoric, loialitate, hotarare, adaptabilitate, autocontrol, atitudine pozitiva, asertivitate, inițiativa, rezistența la stres.
-capacitati comunicationale si relaționale: capacitati de ascultare activa, de transmitere a mesajelor in mod diferențiat, ușor si eficient, sociabilitate.
-capacitati cognitive: inteligenta, capacitati de evaluarea alternativelor, flexibilitatea gandirii/gandire creeativa si metodica, capacitate de analiza.

Etapele concursului:
Termen limita pentru depunerea documentelor: 06 Decembrie 2024, ora 12:00.
09 Decembrie 2024, ora 10:00-lnterviu;
10 Decembrie 2024-anuntarea rezultatelor;
11 decembrie 2024: Depunerea contestațiilor (termen 11 decembrie 2024, ora 23:59)
12 Decembrie 2024: Afișare rezultate finale.

Documentele se vor depune in format fizic și se vor certifica „conform cu originalul" la punctul de lucru al Asocietiei Institului Educațional pentru Politici Sociale Margareta din Sibiu, str Dorului nr 20, et. 2 cam 3
Persoana de contact: Florina Micu telefon 0740 209 996

Documentele solicitate:
-CV, copie Cl;
-copii documente/acte studii;
-copii documente care justifica experiența profesională conform cerințelor;

Bibliografie pentru interviu:
• Legea nr. 219 din 23 iulie 2015 privind economia socială, cu modificările și completările ulterioare.
• Hotărârea Guvernului nr. 440/2022 pentru aprobarea Strategiei naționale privind incluziunea socială și reducerea sărăciei pentru perioada 2022-2027;
• Hotărârea Guvernului nr. 585 / 2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 219/2015 privind economia socială.
• Hotărârea Guvernului nr. 1.547 din 19 decembrie 2022 pentru aprobarea Strategiei naționale privind promovarea egalității de șanse și de tratament între femei și bărbați și prevenirea și combaterea violenței domestice pentru perioada 2022-2027 Strategia națională privind incluziunea socială și reducerea sărăciei pentru perioada 2022-2027;
• Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 23 din 12 aprilie 2023 privind instituirea unor măsuri de simplificare și digitalizare pentru gestionarea fondurilor europene aferente Politicii de coeziune 2021-2027;
• Programul Educație și Ocupare 2021-2027, aprobat prin Decizia de punere în aplicare a comisiei nr. C(2022) 9362 final din 9.12.2022 de aprobare a programului "Educație și Ocupare" pentru sprijin din partea Fondului social european Plus în cadrul obiectivului „Investiții pentru ocuparea forței de muncă și creștere economică" din România / CCI 2021RQ05SFPR001; coordonarea elaborării rapoartelor tehnice privind progresul înregistrat în implementarea proiectelor și înaintarea acestora către AMPEO; Asigură inițierea, planificarea, monitorizarea, verificarea și finalizarea proiectului conform cerințelor specificate in cererea de finanțIare.
• Hotărârea Guvernului nr. 558/2021 privind aprobarea Strategiei naționale pentru ocuparea forței de muncă 2021-2027 și a Planului de acțiuni pe perioada 2021-2027 pentru implementarea Strategiei naționale pentru ocuparea forței de muncă 2021-2027;
• Hotărârea Guvernului nr. 490/2022 pentru aprobarea Strategiei naționale privind drepturile persoanelor cu dizabilități "O Românie echitabilă" 2022 - 2027;
Asigura coordonarea activităților intre parteneri, subcontractori, furnizori și echipe, pentru sincronizarea lor; Asigurarea unui circuit informațional adecvat in cadrul proiectelor;
• Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 133 din 17 decembrie 2021 privind gestionarea financiară a fondurilor europene pentru perioada de programare 2021-2027 alocate României din Fondul european de dezvoltare regională, Fondul de coeziune, Fondul social european Plus, Fondul pentru o tranziție justă;
• Hotărârea Guvernului nr. 829/2022 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 133/2021 privind gestionarea financiară a fondurilor europene pentru perioada de programare 2021-2027 alocate României din Fondul european de dezvoltare regională, Fondul de coeziune, Fondul social european Plus, Fondul pentru o tranziție justă cu modificările și completările ulterioare;
• Hotărârea Guvernului nr. 873/ 2022 pentru stabilirea cadrului legal privind eligibilitatea cheltuielilor efectuate de beneficiari în cadrul operațiunilor finanțate în perioada de programare 2021-2027 prin Fondul european de dezvoltare regională, Fondul social european Plus, Fondul de coeziune și Fondul pentru o tranziție justă;
• REGULAMENTUL (UE) 2021/1060 AL PARLAMENTULUI EUROPEAN Șl AL CONSILIULUI din 24 iunie 2021 de stabilire a dispozițiilor comune privind Fondul european de dezvoltare regională, Fondul social european Plus, Fondul de coeziune, Fondul pentru o tranziție justă și Fondul european pentru afaceri maritime, pescuit și acvacultură și de stabilire a normelor financiare aplicabile acestor fonduri, precum și Fondului pentru azil, migrație și integrare, Fondului pentru securitate internă și Instrumentului de sprijin financiar pentru managementul frontierelor și politica de vize;
• REGULAMENTUL (UE) 2021/1060 AL PARLAMENTULUI EUROPEAN Șl AL CONSILIULUI din 24 iunie 2021 de stabilire a dispozițiilor comune privind Fondul european de dezvoltare regională, Fondul social european Plus, Fondul de coeziune, Fondul pentru o tranziție justă și Fondul european pentru afaceri maritime, pescuit și acvacultură și de stabilire a normelor financiare aplicabile acestor fonduri, precum și Fondului pentru azil, migrație și integrare, Fondului pentru securitate internă și Instrumentului de sprijin financiar pentru managementul frontierelor și politica de vize;
• REGULAMENTUL (UE) 2021/1057 AL PARLAMENTULUI EUROPEAN Șl AL CONSILIULUI din 24 iunie 2021 de instituire a Fondului social european Plus (FSE+) și de abrogare a Regulamentului (UE) nr. 1296/2013; Asigurarea îndeplinirii tuturor atribuțiilor necesare realizării unui management tehnic și financiar performant pentru atingerea rezultatelor și îndeplinirea obiectivelor proiectelor; Verificarea conformității documentelor transmise de către beneficiar și necesare ca și anexe ale rapoartelor;